"Gemeinsam finden wir einen Weg."  Dies ist das Leitbild meiner Praxis für Mediation und Begutachtung. Sowohl im Bereich der Mediation, aber auch in den anderen Angeboten meiner Praxis wird dieser Grundsatz beachtet.

Konflikte zwischen Menschen oder Gruppen entwickeln sich überall: In der Partnerschaft, im Betrieb, bei juristischen Auseinandersetzungen, aber zum Beispiel auch innerhalb der Geschäftsführung eines Unternehmens.

Mediation ist ein modernes, wissenschaftlich anerkanntes und professionelles Verfahren, das zur Lösung von Konflikten verhilft und somit vermeidet, dass es zu unangemessenen Reaktionen oder Gerichtsverfahren kommen muss.

In meiner beruflichen Praxis setze ich das Mediationsverfahren immer wieder ein und kann auf ein breites Erfahrungsrepertoire in diversen Anwendungsbereichen zurückgreifen.

Ziel der Mediation ist die Entwicklung eines tragfähigen Kompromisses, mit dem alle Beteiligten gut leben können, sowie die Entwicklung von gemeinsamen Perspektiven. Dazu bietet die Mediation eine Reihe von Techniken und einen strukturierten Ablauf, der den Prozess konstruktiv gliedert.

Zentral ist, dass die Beteiligten genügend Raum erhalten, um den Konflikt aus ihrer Sicht zu schildern. Danach wird der Konflikt präzise benannt und untersucht. Dabei werden bisher nicht benannte Details, aber auch Gefühle, Interessen und Bedürfnisse erarbeitet und artikuliert.

Dafür werden Lösungsmöglichkeiten benannt, gesammelt und auf ihre Realisierbarkeit hin überprüft. Gemeinsam einigen sich die Parteien auf den Weg, der ihnen die größtmögliche Übereinkunft bietet.

Mehr zum Ablauf der Mediation erfahren Sie hier.

Die Erstberatung ist kostenlos. Vereinbaren Sie einen ersten Termin, nehmen Sie kontakt zu mir auf.